• شماره ركورد
    25960
  • شماره راهنما
    COU2 440
  • عنوان

    بررسي رابطه‌ي سرمايه‌ي دروني كارآفريني و آمادگي گذار از مدرسه به كار با قصد كارآفريني

  • مقطع تحصيلي
    كارشناسي ارشد
  • رشته تحصيلي
    مشاوره -مشاوره شغلي
  • دانشكده
    علوم تربيتي و روان شناسي
  • تاريخ دفاع
    30.7.1404
  • صفحه شمار
    125 ص.
  • استاد راهنما
    احمد صادقي
  • كليدواژه فارسي
    آمادگي گذار از مدرسه به كار , سرمايه دروني كارآفريني , قصد كارآفريني
  • چكيده فارسي
    پژوهش حاضر با هدف بررسي رابطه ميان سرمايه‌ي دروني كارآفريني و آمادگي گذار از مدرسه به كار با قصد كارآفريني در ميان دانش‌آموزان هنرستاني شهر اصفهان انجام شده بود. با توجه به اهميت روزافزون عوامل فردي و محيطي در شكل‌گيري تمايل نوجوانان به فعاليت‌هاي كارآفريني، مطالعه به‌صورت بنيادي و با روش كمي و طرح توصيفي ـ همبستگي اجرا شده بود. جامعه‌ي آماري شامل حدود 20 هزار دانش‌آموز هنرستاني بود كه از ميان آنان، 377 نفر به‌روش نمونه‌گيري تصادفي چندمرحله‌اي و بر اساس جدول تريسي و مورگان انتخاب شده بودند. ابزارهاي پژوهش شامل مقياس سرمايه‌ي دروني كارآفريني، پرسشنامه‌ي قصد كارآفريني و پرسشنامه‌ي آمادگي گذار از مدرسه به كار بود و تحليل داده‌ها با استفاده از آمار توصيفي و رگرسيون چندگانه انجام شده بود. نتايج نشان داده بود كه آمادگي گذار از مدرسه به كار با قصد كارآفريني رابطه‌اي مثبت و معنادار داشته و 26 درصد از واريانس آن تبيين شده بود؛ همچنين با وارد شدن سرمايه‌ي دروني كارآفريني در مدل، ضريب تعيين به 27 درصد افزايش يافته بود. نقش تعديل‌كننده‌ي جنسيت نيز بررسي شده بود و نتايج نشان داده بود كه رابطه‌ي آمادگي گذار با قصد كارآفريني در دختران قوي‌تر بوده است، در حالي‌كه جنسيت در رابطه‌ي ميان سرمايه‌ي دروني كارآفريني و قصد كارآفريني نقش تعديل‌گر نداشته است. افزون بر اين، تفاوت معناداري در قصد كارآفريني ميان دانش‌آموزان رشته‌هاي هنر، صنعت و خدمات مشاهده نشده بود. در مجموع، يافته‌ها بيانگر آن بود كه سرمايه‌ي دروني كارآفريني و آمادگي گذار از مدرسه به كار از عوامل مهم در شكل‌گيري قصد كارآفريني محسوب شده‌اند و ضرورت توجه به مداخلات آموزشي و روان‌شناختي براي تقويت اين سازه‌ها، به‌ويژه در ميان دختران، تأكيد شده است.
  • كليدواژه لاتين
    Readiness for school to work transition , Intention of entrepreneurship , Intrapreneurial self-capital
  • عنوان لاتين
    Examining the relationship between intrapreneurial self-capital an‎d readiness for school to work transition with the entrepreneurship intention
  • گروه آموزشي
    مشاوره
  • چكيده لاتين
    The present study had been conducted to examine the relationship between internal entrepreneurial capital an‎d school-to-work transition readiness with entrepreneurial intention among vocational high school students in Isfahan. Considering the increasing importance of individual an‎d environmental factors in shaping adolescents’ tendency toward entrepreneurial activities, the study had been carried out as fundamental research using a quantitative, descriptive-correlational design. The statistical population had consisted of approximately 20,000 vocational students, from whom 377 participants had been selec‎ted through multistage ran‎dom sampling based on Morgan’s table. Data had been collected using the Internal Entrepreneurial Capital Scale, the Entrepreneurial Intention Questionnaire, an‎d the School-to-Work Transition Readiness Questionnaire, an‎d had been analyzed through descriptive statistics an‎d multiple regression analysis. The results had shown that school-to-work transition readiness had been positively an‎d significantly related to entrepreneurial intention, explaining 26% of its variance; furthermore, with the inclusion of internal entrepreneurial capital, the coefficient of determination had increased to 27%. The moderating role of gender had also been examined, an‎d findings had indicated that the relationship between transition readiness an‎d entrepreneurial intention had been stronger among girls, whereas gender had not moderated the relationship between internal entrepreneurial capital an‎d entrepreneurial intention. Additionally, no significant differences in entrepreneurial intention had been observed among students in the fields of arts, industry, an‎d services. Overall, the findings had suggested that internal entrepreneurial capital an‎d school-to-work transition readiness had been key factors in shaping entrepreneurial intention, emphasizing the need for educational an‎d psychological interventions to strengthen these constructs, particularly among female students.
  • تعداد فصل ها
    5
  • فهرست مطالب pdf
    161658
  • نويسنده

    حسيني، سحرسادات