-
شماره ركورد
23256
-
شماره راهنما
MAN2 981
-
نويسنده
ناظمي هرندي، اسماء
-
عنوان
تعيين تاثير فضيلت سازماني بر تابآوري با متغير ميانجي هشياري سازماني (موردمطالعه بانك رفاه استان اصفهان)
-
مقطع تحصيلي
كارشناسي ارشد
-
رشته تحصيلي
مديريت دولتي
-
دانشكده
علوم اداري و اقتصاد
-
تاريخ دفاع
شهريور ماه 1402
-
صفحه شمار
113ص.
-
استاد راهنما
علي شائمي برزكي
-
استاد مشاور
علي صفري
-
توصيفگر فارسي
فضيلت سازماني , تابآوري سازماني , هشياري سازماني , بانك رفاه در استان اصفهان
-
تاريخ نمايه سازي
1401/09/15
-
نام نمايه ساز
فرزانه عزيزي
-
توصيفگر لاتين
organizational virtue , organizational resilience , organizational awareness , Refah Bank in Isfahan province
-
عنوان لاتين
Determining the Impact of Organizational Virtue on Resilience with the Mediating Role of Organizational Awareness (Case Study of Refah Bank Isfahan province)
-
لينک به اين مدرک :
