• شماره ركورد
    22725
  • شماره راهنما
    MAN2 963
  • عنوان

    تحليل تأثير مديريت تنوع بر صداي كاركنان با نقش ميانجي هويت سازماني (مورد مطالعه: سازمان تامين اجتماعي جمهوري اسلامي ايران)

  • مقطع تحصيلي
    كارشناسي ارشد
  • رشته تحصيلي
    مديريت دولتي
  • دانشكده
    علوم اداري و اقتصاد
  • تاريخ دفاع
    شهريور ماه 1402
  • صفحه شمار
    142ص.
  • استاد راهنما
    علي نصر اصفهاني
  • استاد مشاور
    هادي تيموري
  • كليدواژه فارسي
    مديريت تنوع , صداي كاركنان , هويت سازماني وسازمان تأمين اجتماعي
  • تاريخ نمايه سازي
    1401/05/12
  • نام نمايه ساز
    فرزانه عزيزي
  • كليدواژه لاتين
    diversity management , employee voice , organizational identity and social security organization
  • عنوان لاتين
    The Analysis of the Impact of Diversity Management on the Voice of Employees with the Mediating Role of Organizational Identity(The case of: Social Security Organization)
  • نويسنده

    عابديان، حميدرضا

    • لينک به اين مدرک
    https://lib.ui.ac.ir/dl/search/default.aspx?Term=22725&Field=0&DTC=3