12440

EDU2 479

كارشناسي ارشد

مديريت آموزشي

دانشكده علوم تربيتي و روان شناسي، گروه علوم تربيتي

مهر1393

88ص

سيد علي سيادت

مديريت استعداد , چابكي سازماني , تحول , پايداري , جذب , نگهداري , ارتباط , توانمندسازي , مديريت عملكرد , يادگيري , پرورش كاركنان , پرسشنامه چابكي سازماني ورلي و لالر(2010) , پرسشنامه اصلاح شده مديريت استعداد سوئيم ﴿2009﴾ و رينگو و همكاران ﴿2008﴾

1393/12/11

مهدخت السادات طاوسي نائيني

Talent management , Organizational agility , Transform , sustainability , Attract , Retain

Study the relationship between talent management Capabilities whit Feasibility of Organizational agility of Gitypasand company